人力资源
人力资源远景与使命
打造中国制造行业最高效能的员工队伍,成为员工首选雇主
同各部门协作,提升员工能力和专业水平,达到企业的宗旨和目标
人才理念

我们旨在向员工灌输核心价值观,建立和谐一致的企业文化和方向;培养员工的知识、技能和态度,对企业和社会做出贡献;发挥企业领导力,共同开创未来。

我们致力于优秀人才的开发,提升他们的能力,认可并奖励员工的表现。为培养后备人才,公司经常资助员工参加个人提升课程,如内部培训、外部培训、交流研讨会等,拓展知识和能力。公司向员工提供有竞争力的薪酬福利体系,根据绩效及给企业增加的价值进行额外奖励。工作表现优异、责任心强的员工将有机会获得工作的晋升和事业的发展。

公司的员工队伍建设已经被社会认可。在由河南省人才交流协会、天基人才网、就业中国网和河南电视台3频道等联合举行的9大行业27家最佳雇主网络票选活动中,公司蝉联2006、2007年度中原最佳雇主企业,居机械/制造/化工/能源行业之首。

管理培训生项目

公司一贯致力于人才培养,设立管理培训生项目,通过在各个部门的一系列活动使毕业生更好的了解企业经营运作,培养优秀毕业生成为下一代领导者。除了奖学金计划,公司还设有实习生项目,招募优秀学员到企业进行实践。

在经验丰富的员工指导下,您可以在公司主要部门之一参与各种项目,挑战自我。除了提升各种工作技能,还可以得到关于新飞和制造行业的直观信息和知识。同时,您还有机会和高层管理团队进行互动。